關于新西蘭的社會福利

　　新西蘭的社會福利制度由來以久，早在1898年為保障老年人的生活就已引入了養老金制度，1938年、工黨政府通過了《社會包障法案1938》，從而建立了新西蘭全面的社會福利政策，該法案為全民提供收入補助和健康福利，包括對疾病、失業、孤兒等的救濟、社會緊急援助和普遍的退休金政策;此后的60年來，新西蘭政府不斷發展和完善其社會福利制度，1946年引入了家庭福利政策，為失業和低收入家庭提供生活保障，1973年針對單親家庭引入了家庭計劃福利，1975年引入了殘疾人社會津貼政策。

　　1994至1995年度，政府用于社會福利的支出約為90億新西蘭元，其中百分之五十三用于養老金，百分之十四用于失業救濟，百分之十四用于家庭計劃福利，百分之八用于疾病補助，各種社會福利的受益人共達80余萬。平均每個社會福利受益人領取月10,000新西蘭元，一個一對夫妻和一個孩子的無收入家庭一年可領取大約兩萬多新西蘭元的收入補助(包括住房補貼和子女撫養補貼等)，最近，政府又引入了針對失業人士的職業訓練福利和尋找工作津貼，政府對長期失業者提供免費的職業技術培訓，或者由政府資助接受教育。

　　新西蘭政府規定，1998年5月14日起，新移民自到達新西蘭之日起計算均須等候兩年才能從新西蘭社會福利部領取大部分福利補貼，包括失業補貼，特殊情況例外，但需要提供法律證明文件，以難民或人道身份進入新西蘭的移民不須等候，新西蘭公民或已在新定居兩年或以上的人的直系家庭成員也不須等候。

　　新西蘭的高福利制度，使得老弱病殘寡和下崗人員均能得到及時的現金救濟，再加上服務設施完善、周到的免費醫療，新西蘭人可以說是完全沒有后顧之憂。

　　新西蘭是一個社會福利全面良好、健康安全保障非常得力的國家，新西蘭社會福利制度旨在幫助遇到困難的新西蘭人重新成為獨立自強的人，社會福利部門總是不遺余力地為遇到困難的人解決問題。據悉，新西蘭社會福利部門的收入資助服務部每年要支付救濟金達90億新元，全年4500名工作人員每天處理1600份申請和66000筆的款項。新西蘭的健康和安全保障設施優良齊備。新西蘭人的健康與安全保障由一個國有健康組織和涵蓋范圍廣泛的意外事件賠償委員會負責。

　　新西蘭有關社會福利及其健康安全保障制度內容：

　　一、社會福利制度

　　收入資助與其他國家的社會保障制度不同，新西蘭收入資助的資金來源于稅收收入。在新西蘭沒有一個特別的基金會需要薪水族繳納任何款項。對那些符合資助標準的人來說，接受現金救濟是他們應有的權利。這些救濟包括撫養補貼，例如用于維持家庭生活的補貼(資助獨自撫養孩子的單身父母)以及給予喪偶者和無人撫養的兒童的補助。 　　病殘撫恤的內容包括對病人和殘疾人的補貼，甚至還向殘疾人提供貸款，用于搬家、修理房屋和購買汽車。

　　隨著人民平均壽命的增長，社會福利部門的壓力越來越大，新西蘭正在逐漸提高領取養老金的年齡，據悉到今年會由以前的60歲上升到65歲，并且對超過一定數額的其他收入要征收附加稅。但對于從私人養老保險機構或保險公司領取的養老金，其一半可以免征附加稅。退伍軍人的養老金與全國一致。還有與工作相關的救濟職業培訓和失業救濟。另外還有一種在尋找工作期間給予的補貼。